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Vous définissez les champs qui apparaissent dans la base de données.
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Toutes les données des collaborateurs peuvent être consultées et modifiées facilement dans la base de données.
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L’historique montre les projets auxquels le collaborateur a contribué. Un simple clic permet d’ouvrir la planification de mission correspondante.
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La galerie permet de consulter et de gérer les photos des collaborateurs en toute simplicité (rognage, rotation, réduction de la taille, etc.).
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Gérez les documents tels que les CV, diplômes ou contrats dans la zone de stockage des documents dédiée à chaque collaborateur
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Le profil salarial peut être adapté à tout moment et en un seul clic pour un ou plusieurs collaborateurs.
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Un coup d’œil au calendrier du collaborateur vous indique s’il est disponible indépendamment des projets. Il est également possible de gérer les collaborateurs se trouvant à l’étrange
Suivez les documents de vos employés encore valables : contrats de travail temporaires, permis de séjour ou certificats d'études. Si les documents arrivent à expiration, les employés peuvent télécharger eux-mêmes les documents mis à jour.
Créez, envoyez et gérez tous les contrats de vos employés directement dans Staffcloud. Qu'il s'agisse d'un contrat-cadre, d'un contrat de mission ou d'une simple confirmation nécessitant une signature numérique, tout se fait en quelques clics et est automatiquement enregistré dans le dossier personnel de l'employé.
Créez une culture d’entreprise axée sur les données avec des informations qui vous aident, vous et vos employés, à planifier de manière optimale.
Assurez-vous que les modalités de travail convenues avec vos employés sont respectées. Vous pouvez surveiller les modalités suivantes :
- Emploi marginal (par exemple, emplois à 520 euros)
- Temps plein (par exemple, mesure des heures de travail annuelles) Temps partiel
- Employés temporaires avec et sans accords horaires
- Temporary employment (e.g. employed for 3 months)