Zahlungsbedingungen

Allfällige Rabatte sind bei den monatlichen Kosten bereits mit einkalkuliert.

Starter

Für Unternehmen, die ihren Aushilfen eine professionelle Einsatzplanung anbieten möchten und dabei ganz nebenbei ihre Excel-Listen und Telefonanrufe erheblich reduzieren.

Pro

Der Einsatz von Aushilfen und flexiblen Mitarbeitern ist ein elementarer Bestandteil Ihres Unternehmens und Sie möchten deshalb einen umfassenden Überblick über Löhne und Kosten haben.  

Enterprise

Ganze Teams kümmern sich in Ihrem Unternehmen um die flexiblen Mitarbeiter und sind massgeblich am Gesamterfolg Ihres Unternehmens beteiligt. Da will man nichts dem Zufall überlassen.

Module

Rekrutierung
Erleichtern Sie Ihren künftigen Mitarbeitern den Start mit einem mehrstufigen Bewerbungsformular – abrufbar auf allen elektronischen Geräten. Dazu ein internes Bewerbermanagement, das Castings und Interviewplanung im Prozess eingebettet hat.
Mitarbeiter-Datenbank
Verwalten Sie Ihre Mitarbeiter in einer Datenbank in der Sie die Datenfelder selbst bestimmen. Dokumente Ihrer Mitarbeiter wie Lebenslauf oder Urkunden werden in der dazugehörigen Ablage verwaltet. Eine Fotogalerie und ein Verfügbarkeits-Kalender gehören ebenfalls dazu.
Kunden-Datenbank
Verwalten Sie Ihre Projekte nach Kunden und sehen Sie in der Historie, welche Projekte Sie für einen Kunden gestemmt haben. Hinterlegen Sie Kontaktdaten und kommunzieren Sie direkt mit Ihren Kunden aus Staffcloud heraus.
Verfügbarkeits-Kalender
Ihre Mitarbeiter tragen selbstständig Ihre Abwesenheiten (Uni, Urlaub, Weiterbildung etc.) in Ihrem Kalender ein und diese werden bei der Einsatzplanung automatisch berücksichtigt.
Einsatzplanung
Sie stehen vor der Aufgabe, unterschiedliche Funktionen, Arbeitszeiten und Einsatzorte mit Mitarbeitern zu besetzen. Da kein Projekt wie das andere ist, bietet die Einsatzplanung von Staffcloud von Grund auf maximale Flexibilität. Mit der automatischen Anzeige von Konflikten können Doppelbuchungen vermieden werden. 
Mitarbeiter App
Sich auf Jobs bewerben, Briefings erhalten, Jobs bestätigen und verwalten sowie mit dem Kalender synchronisieren und mit dem Einsatzplaner kommunizieren – all das ist für Ihre Mitarbeiter mit der App (iOS und Android) möglich.
Internes Kommunikationssystem
Kommunizieren Sie mit Ihren Mitarbeitern ohne auf einen anderen Kanal wechseln zu müssen. Behalten Sie stets Ihre gesamte Kommunikation mit den Mitarbeitern im Blick.
Lohnsystem
Weisen Sie Ihren Mitarbeitern eigens definierte Lohnprofile zu. Stellen Sie die Lohnprofile modular aus unterschiedlichen Lohnarten wie z.B. Stundenlohn, Spesen, Zuschläge oder Boni zusammen. Je nach Einsatz und Funktion können den Mitarbeiter unterschiedliche Lohnprofile zugewiesen werden.
Distanzen
Wie weit wohnt der Mitarbeiter vom Einsatzort entfernt? Dieses Modul liefert Ihnen die Antwort und rechnet im Hintergrund die möglichen Reisespesen zum Einsatzort aus.
Zeiterfassungssystem
Lassen Sie sich von Ihren Mitarbeitern die Arbeitszeiten via App übermitteln.
Exportieren
Löhne exportieren, Reports erstellen, Kosten analysieren, Mitarbeiter-Listen erstellen – alles spielend leicht mit einem Klick auf eine der Vorlagen. Exportieren Sie Ihre Reports in die Formate JSON, XLS oder CSV.
Profile
Ihr Kunde möchte wissen, welche Ihrer Mitabeiter bei ihm im Einsatz sind. Stellen Sie eigene Mitarbeiter-Profile für Ihren Kunden zusammen und wählen Sie für die Präsentation aus unterschiedlichen Design-Vorlagen aus.
Bewertungen
Um sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeiter den bestmöglichen Service leisten, sind Bewertungen nach eigenen Kriterien unerlässlich. Dieses Modul hilft Ihnen die Bewertungen über unterschiedliche Zeiträume oder einzelne Events zu verfolgen.
Berechtigungssystem
Mit einem feinen Raster an Berechtigungen für Ihre Benutzer, können Sie interne Prozesse ganz genau steuern und überwachen. Die Rollen der einzelnen Berechtigung legen Sie selbst fest.
Aktivitäts-Log
Überwachen Sie selbst die Aktionen, die über Ihr System ausgeführt werden. Sehen Sie wann sich Mitarbeiter für Einsätz an- oder abgemeldet haben oder wer welche E-Mails verschickt und erhalten hat.
Verrechnungsprofile
Das Projekt ist vorbei, nun stellen Sie Ihrem Kunden die geleisteten Stunden in Rechnung. Kein Problem. Das Verrechnungs-Modul ermöglicht jedem Kunden unterschiedliche Verrechnungssätze zu zuweisen.

Erweiterungen

Bauen Sie sich Ihr eigenes Paket und fügen Sie weitere Module hinzu.

Volumen

Benutzer

Monatliche Gebühren CHF-

Wir haben Ihren monatlichen Richtpreis ausgehend von den oben gewählten Optionen berechnet. Dazu kommt eine einmalige, kostenpflichtige Onboarding-Gebühr (siehe Erklärung weiter unten). Diese Gebühr sowie jegliche anfallenden Steuern wurden nicht in die Berechnung des monatlichen Richtpreises miteinbezogen.

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Die Konfiguration senden wir ihnen als PDF per E-Mail zu.

Häufig gestellte Fragen

Müssen wir kostenpflichtige Onboarding-Leistungen (Setup & Schulung) in Anspruch nehmen?

Ja. Alle neuen Kunden, die Staffcloud abonnieren, müssen einige kostenpflichtige Leistungen in Anspruch nehmen, damit Ihnen der Schritt in die Einsatzplanung von Anfang an gelingt. Aus der Erfahrung wissen wir, dass die ersten Wochen und Monate zentral für die erfolgreiche Einführung von Staffcloud sind. Wir unterstützen Sie bei dieser Einführung sehr eng.

Staffcloud ist mehr als einfach nur die Anwendung einer Reihe von Features, die Ihnen Rekrutierung, Einsatzplanung oder Löhne erleichtern. Es geht darum, Ihre Planungsprozess in Ihrem Unternehmen stark zu optimieren und zu automatisieren. Das lässt sich mithilfe der Schulungsprogramme von Staffcloud und mit unseren Beratern, die Sie persönlich unterstützen, viel besser bewerkstelligen.

Müssen wir für Starter, Pro oder Enterprise ein Jahr im Voraus zahlen?

Nein, Sie können vierteljährlich, halbjährlich oder jährlich bezahlen. Verträge für Staffcloud Starter, Pro und Enterprise werden jedoch standardmässig auf einer jährlichen Basis abgeschlossen. Nach unserer Erfahrung haben Kunden, die sich für ein ganzes Jahr zur Benutzung von Staffcloud verpflichten können, langfristig bessere Chancen, erfolgreicher zu werden. Und da Ihr langfristiger Erfolg unser primäres Ziel ist, bemühen wir uns, eine Herangehensweise zu fördern, die diesem Ziel gerecht wird.

Gibt es Strafgebühren, wenn ich unsere Kontingente beim Mitarbeiter-Pool oder den Einsatzstunden überziehe?

Nein, aber die Gebühren für Staffcloud orientieren sich an der Nutzung und dem Wachstum Ihres Unternehmens. Staffcloud hält Sie stets über Ihre Nutzung auf dem Laufenden. Sollten Sie Ihr Kontingent aufgebraucht haben, dann besteht die Möglichkeit, weitere Volumen dazu zu buchen.

Welcher Support wird für Staffcloud geboten?

Für Kunden von Staffcloud ist Support via E-Mail in ihren Abonnementsgebühren enthalten. Die Kundendienst-Mitarbeiter von Staffcloud helfen Ihnen bei Fragen gerne weiter.

Staffcloud bietet weitergehenden, individuellen Support an. Bitte kontaktieren Sie uns gerne dazu.

Welche Vertragslaufzeiten und Kündigungsfristen bestehen?

Die Mindest-Vertragslaufzeit beträgt ein Jahr. Die Verträge enden nach der Vertragslaufzeit und müssen nicht gekündigt werden. Möchten Sie Mehrjahresverträge mit uns schliessen, dann kontaktieren Sie uns, damit wir Ihnen weiterhelfen können.

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